Strona projektu: Oswoić komputer - łatwiejsze niż myślisz

Numer projektu: POKL.08.01.01-14-E11/09

§ 1. Informacje ogólne

1. Projekt nr POKL.08.01.01-14-E11/09 „Oswoić komputer – łatwiejsze niż myślisz" jest współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VIII, Działanie 8.1 „Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie”, Poddziałanie 8.1.1 „Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw”.

2. Projekt realizowany jest na obszarze województwa mazowieckiego w powiatach: białobrzeskim, garwolińskim, gostynińskim, mławskim, ostrołęckim, płońskim, przasnyskim, przysuskim, pułtuskim, sierpeckim, węgrowskim, wyszkowskim, zwoleńskim i żuromińskim.

3. Projekt realizuje Firma Handlowo-Usługowa „Inwes.tor” A. Sławińska, ul. Dąbrowskiego 10, 32-065 Krzeszowice, NIP 675-131-01-06 (zwana dalej Organizatorem) na podstawie umowy UDA POKL.08.01.01-14-E11/09-00 zawartej z Mazowiecką Jednostką Wdrażania Programów Unijnych.

4. Biuro Projektu znajduje się przy ul. Ratuszowej 11, pok. 148, 03-450 Warszawa.

5. Projekt realizowany jest w okresie od 1 stycznia 2011 roku do 30 czerwca 2012 roku.

6. W ramach Projektu organizowane są szkolenia mające na celu nabycie przez uczestników/uczestniczki Projektu podstawowej wiedzy z zakresu obsługi komputera.

7. Udział w szkoleniu jest bezpłatny i dobrowolny.

§ 2. Rekrutacja

1. Uczestnikiem/uczestniczką Projektu może zostać każda osoba fizyczna, która z własnej inicjatywy chce zdobyć nowe umiejętności lub poszerzyć posiadane kwalifikacje i która spełnia łącznie poniższe kryteria formalne:

jest osobą, która w dniu podpisania Deklaracji uczestnictwa w Projekcie ukończyła 45 lat,

jest zatrudniona na terenie woj. mazowieckiego,

mieszka (jest zamieszkała w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego) lub pracuje na terenie jednego z 14 powiatów województwa mazowieckiego (wymienionych w § 1 ust. 2),

jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę, umowy zlecenie lub umowy o dzieło,

nie prowadzi działalności gospodarczej.

2. Organizator zapewnia uprzywilejowany dostęp do szkoleń kobietom – zostaną im zagwarantowane co najmniej 224 miejsca z 320 przewidzianych w ramach Projektu.

3. Liczba uczestników szkolenia z jednego zakładu pracy nie może przekroczyć 20% wszystkich uczestników szkolenia.

4. Osoby, które chcą wziąć udział w Projekcie muszą złożyć pocztą lub osobiście w Biurze Projektu (§ 1 ust. 4) komplet poprawnie wypełnionych i podpisanych dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań formalnych:

formularz zgłoszeniowy wraz z oświadczeniem o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych – do pobrania ze strony www.efs.inwes-tor.pl/podstawy lub w Biurze Projektu,

aktualne zaświadczenie o zatrudnieniu (do celów Projektu) wypełnione na druku dostępnym na stronie internetowej lub w Biurze Projektu, opatrzone datą, pieczęcią firmy/instytucji i podpisem osoby upoważnionej do wystawienia takiego zaświadczenia.

5. Kwalifikacja uczestników/uczestniczek do Projektu odbywa się wg następujących kryteriów:

możliwość skompletowania grupy szkoleniowej składającej się z osób zamieszkałych lub pracujących w jednej miejscowości (lub w sąsiedztwie), aby można tam było zorganizować szkolenie,

w przypadku większej ilości zgłoszeń pierwszeństwo do udziału w Projekcie mają kobiety,

kolejność zgłoszeń – decyduje dzień wpływu do Biura Projektu kompletu poprawnie wypełnionych dokumentów.

6. Rekrutacja jest prowadzona w sposób ciągły do czasu skompletowania listy uczestników/uczestniczek.

7. O wyniku rekrutacji oraz harmonogramie szkoleń osoby zakwalifikowane do Projektu zostaną poinformowane telefonicznie.

8. Osoby, które nie zakwalifikują się do Projektu zostaną umieszczone na liście rezerwowej, na podstawie której będą kwalifikowane osoby dodatkowe, w przypadku rezygnacji osób wcześniej zakwalifikowanych.

9. Listy osób zakwalifikowanych na szkolenie oraz listy rezerwowe zatwierdza Koordynator/Koordynatorka Projektu.

§ 3. Organizacja szkoleń

1. Wsparcie szkoleniowe w ramach realizowanego Projektu polega na udziale uczestnika/uczestniczki w 80-godzinnym szkoleniu z zakresu podstaw obsługi komputera.

2. Szkolenia odbywają się poza godzinami pracy i miejscem pracy uczestników/uczestniczek.

3. Zajęcia prowadzone są w 8-osobowych grupach. Każda z grup uczestniczy w 16 spotkaniach szkoleniowych po 5 godz. lekcyjnych (z przerwą na catering dostarczony przez Organizatora). Spotkania odbywają się średnio 2 razy (max. 3 razy) w tygodniu.

4. Każdy uczestnik/uczestniczka pracuje samodzielnie przy indywidualnym stanowisku komputerowym (notebook'u).

5. Każdy z uczestników/uczestniczek otrzymuje na własność materiały szkoleniowe dotyczące tematyki kursu.

6. Na koniec szkolenia uczestnicy/uczestniczki otrzymują zaświadczenie o ukończeniu kursu. Warunkiem uzyskania zaświadczenia jest obecność na co najmniej 13 spotkaniach.

7. Uczestnicy/uczestniczki, którzy/które uzyskają pozytywny wynik z egzaminu końcowego otrzymują dodatkowo certyfikat potwierdzający zdanie egzaminu.

§ 4. Prawa i obowiązki uczestnika/uczestniczki Projektu

1. Każdy uczestnik/uczestniczka szkolenia zobowiązuje się do:

posiadania aktualnego i ważnego dokumentu tożsamości na każdych zajęciach,

wypełnienia i złożenia na ręce trenera Deklaracji uczestnictwa w Projekcie w pierwszym dniu szkolenia (za pierwszy dzień szkolenia uznaje się dzień, w którym uczestnik/uczestniczka złożył/złożyła pierwszy podpis na liście obecności),

uczestnictwa zgodnie z harmonogramem w minimum 13 spotkaniach, potwierdzonego własnoręcznym podpisem na liście obecności - powody absencji w szkoleniu mogą być jedynie wyjątkowe (obiektywnie uzasadnione sytuacje rodzinne, w których pracownikowi przysługiwałby urlop okolicznościowy przewidziany w Kodeksie Pracy lub choroba potwierdzona zwolnieniem lekarskim),

wypełniania w trakcie trwania szkolenia ankiet ewaluacyjnych i oceny szkolenia, jak również wypełniania innych poleceń Organizatora w zakresie realizacji szkolenia,

przystąpienia do egzaminu w ramach szkolenia,

bieżącego informowania personelu Projektu o wszystkich zdarzeniach mogących zakłócić jego dalszy udział w szkoleniu,

usprawiedliwienia wszystkich nieobecności u Asystenta/Asystentki Projektu w terminie 7 dni od daty zaistnienia zdarzenia,

bieżącego informowania Asystenta/Asystentki Projektu o zmianie swojego statusu.

2. W przypadku przerwania szkolenia z winy uczestnika Projektu lub niedotrzymania wymaganego poziomu frekwencji na zajęciach, za wyjątkiem zdarzeń losowych i choroby, uczestnik/uczestniczka zobowiązany/zobowiązana jest do złożenia pisemnego oświadczenia określającego przyczyny rezygnacji. Uczestnik/uczestniczka zostaje skreślony/skreślona z listy uczestników w ciągu 7 dni od dnia dostarczenia pisemnej decyzji o rezygnacji z uczestnictwa w Projekcie.

3. Po skreśleniu z listy uczestnik/uczestniczka zobowiązany/zobowiązana jest do niezwłocznego zwrotu otrzymanych materiałów szkoleniowych w dobrym stanie, umożliwiającym ich wykorzystanie przez innego uczestnika/uczestniczkę.

4. Organizator zastrzega sobie prawo do skreślenia uczestnika/uczestniczki z listy uczestników Projektu w przypadku naruszenia przez niego niniejszego Regulaminu lub zasad współżycia społecznego.

5. W przypadku:

a) nieuzasadnionej rezygnacji,
b) nieuzasadnionego nieukończenia szkolenia,
c) podania nieprawdziwych informacji

i uznania tym samym udziału uczestnika/uczestniczki przez jakikolwiek organ kontrolny za niekwalifikowany, kary finansowe nałożone na Organizatora płaci uczestnik/uczestniczka Projektu.

6. Każdy uczestnik/uczestniczka szkolenia ma prawo do:

udziału w szkoleniu, do którego się zakwalifikował/zakwalifikowała,

zgłaszania uwag i oceny szkolenia, w którym uczestniczy,

otrzymania materiałów szkoleniowych,

otrzymania zaświadczenia o uczestnictwie w szkoleniu w ramach Projektu, po spełnieniu warunku opisanego w § 3 ust. 5,

otrzymania certyfikatu po spełnieniu warunku opisanego w § 3 ust. 6.

7. Uczestnikom/uczestniczkom Projektu dojeżdżającym na zajęcia z innej miejscowości przysługuje zwrot kosztów dojazdów na zajęcia. Informacja o sposobie udokumentowania poniesionych kosztów dojazdów jest dostępna w Biurze Projektu.

§ 5. Postanowienia końcowe

1. Niniejszy Regulamin obowiązuje po zatwierdzeniu przez Koordynatora/Koordynatorkę Projektu od dnia jego ogłoszenia do publicznej wiadomości do dnia 30.06.2012r.

2. W sprawach spornych ostateczna interpretacja „Regulaminu rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie” należy do Koordynatora/Koordynatorki Projektu.

3. W przypadkach spraw nie objętych niniejszym Regulaminem decyzję podejmuje Organizator.

4. Organizator zastrzega sobie prawo do wprowadzania zmian w Regulaminie.

5. Wszelkie zmiany wprowadzane będą w formie pisemnej.

6. Organizator poinformuje o zmianie Regulaminu na stronie www.efs.inwes-tor.pl/podstawy.

7. Aktualna treść Regulaminu dostępna jest w Biurze Projektu oraz na stronie internetowej Projektu.

Regulamin do pobrania w formacie pdf

F.H.U. "Inwes.tor"